Feedback geven
Vertrouwen is de basis voor een goed functionerend team. Vanuit dit vertrouwen en de ambitie om beter te worden geven teamleden positieve en opbouwende feedback. Tijdens de training 'Feedback geven en ontvangen' leer jij als leider hoe je het complimenteren en feedback geven een vast onderdeel maakt van jullie team. Onderwerpen als waarom is feedback geven van belang?, wat maakt het voor mensen lastig?, feedback ontvangen en feedback triggers komen tijdens het programma aan bod. Het programma bestaat uit online begeleiding, offline praktijktraining en coaching door jouw DOOR professional. Je ontvangt toegang tot jouw persoonlijke website www.zelfdoortrainen.nl. Na afloop van het programma 'Feedback geven en ontvangen':
- Begrijp jij hoe de psychologie achter feedback geven en ontvangen werkt
- Ben jij in staat om de basis voor open en eerlijke communicatie in jouw team te leggen
- Weet jij hoe jouw team te ontwikkelen in het geven, ontvangen en vragen van feedback
- Ben jij in staat om het presteren in jouw team continu te verbeteren
Deze cursus over het geven en ontvangen van feedback begint een paar keer per jaar. Deze training 'Feedback geven en ontvangen' neemt ongeveer 1 maand in beslag en helpt je échte resultaten te boeken met jouw team. De training heeft één praktijkdag. De investering in het programma bedraagt € 735,= exclusief BTW. Dit is inclusief alle locatiekosten, reiskosten van de DOOR trainer, jouw persoonlijke portal en een jaar lang kosteloos toegang tot de DOOR community.
Wil je meer weten?
Vraag meer informatie aan