Heb jij een passie voor leren en ontwikkelen? Word jij wild van het ontwikkelen van leeroplossingen en e-learnings in het bijzonder? Wil jij graag professionele trainers ondersteunen bij het helpen van hun klanten? Dan is de rol van L&D E-learning expert écht iets voor jou!
Word jij onze nieuwe L&D e-learning expert?
Eet jij leeroplossingen voor ontbijt en kunnen wij jou wakker maken voor het ontwikkelen van (e-learning) programma's samen met de DOOR-trainers en coaches voor de DOOR-klanten? Dan zijn wij op zoek naar jou. DOOR zoekt een L&D e-learning expert (24-40 uur per week) die vanuit het DOOR-Supportteam klanten, trainers en coaches ondersteunt in het vertalen van specifieke leerwensen van klanten naar de juiste (online) oplossingen. Lees hieronder snel meer en laat je gegevens achter. Dan nemen wij snel contact met jou op!
Wat is jouw rol?
Als 'Learning & Development e-learning expert' (24-40 uur) maak je een vast onderdeel uit van het DOOR Support- en specialisten team in Rotterdam (en vanuit huis). Jij ontwikkelt samen met de DOOR-trainers en coaches e-learning programma's voor de aanstekelijk ambitieuze DOOR-klanten. Je wordt wild van het gebruiken van innovatieve systemen zoals het e-learning platform de DOOR Academy.
Wat zijn jouw hoofdtaken?
Jij richt je op het ontwikkelen van op maat e-learnings en leerreizen van DOOR Training & Coaching klanten. Het schrijven en ontwikkelen van content voor op maat e-learnings voor DOOR-klanten is een cruciaal onderdeel van de rol. Om je alvast gevoel te geven bij de rol, zijn een aantal taken die tot jouw 'pakket' kunnen gaan behoren, omschreven:
Het vertalen van (leer)wensen in inspirerende en resultaatgerichte e-learnings
Het schrijven en ontwikkelen van inspirerende leer content voor e-learnings
Het ontwikkelen van resultaatgericht leerprogramma's met trainers en coaches
Het inrichten van de DOOR Academy voor deelnemers die met de e-learnings werken
Het inspireren van trainers, coaches en klanten met nieuwe e-learning oplossingen
Het schrijven van onderdelen van e-learnings
Wat vragen wij?
Iemand die lyrisch is én wordt van resultaatgericht leren
Iemand die dol is op het schrijven en ontwikkelen van content voor e-learnings
Iemand die #aanstekelijk ambitieus is en enthousiast wordt van blije klanten
Iemand met een ondernemende mentaliteit
Iemand met een gezonde dosis humor
Iemand die lekker creatief is
Iemand die bedreven is in taal en spelling
Wat is nog meer van belang?
DOOR is een internationale franchiseorganisatie. Het spreken (en kunnen schrijven) in de Engelse taal is fijn, geen must. Je wordt marktconform betaald en hebt de mogelijkheid om iets extra's te verdienen wanneer je ontwikkelopdrachten voor klanten uitvoert. Je onkosten worden vergoed. DOOR investeert in jouw ontwikkeling. Je werkt vanuit het hoofdkantoor in Rotterdam, maar thuiswerken is in overleg geen probleem. Wanneer je ervaring hebt met aNewSpring en ontwikkelen van learningcontent, is dat een pré.
Wat heeft DOOR te bieden?
DOOR heeft een prachtige rol met veel variatie te bieden. Je gaat aan de slag bij het meest aanstekelijk ambitieuze trainingsbureau van Nederland (en misschien wel van de wereld ;)). Je hebt veel doorgroei mogelijkheden en de kans om voor prachtige merken te werken. Je wordt onderdeel van een hecht team, dat voor elkaar door het vuur gaat en veel mooie avonturen beleeft!
Klik snel op de onderstaande contactbutton en stuur een mooie brief, prikkelende mail, zelfgemaakte video of ander creatief CV voor 1 april 2025 naar info@doortraining.nl.