DOOR Training & Coaching  
  Welkom Assessments B2B Coaching Meting Seminars Shop Shows Training Veranderhuis
 
  Kies uw DOORtraining:
  Management trainingen
  Sales trainingen
  Service trainingen
  Support trainingen
  Kies uw branche DOORprogramma:
  Arbeidsdeskundige Praktijktrainingen
  Gevelbranche Praktijktrainingen
   
zoekterm
  Zoek in door.nl  
  Vacatures
  Win een DOOR-boek
Bezoek deze site kritisch en vind de onverhoopte 'zetfout'.
Stuur deze DOOR Stuur DOOR
 

Werving & selectie met partner


Als de juiste verkoper aan de juiste klanten verkoopt, is daar de juiste selectie aan voorafgegaan. Het aantrekken van de juiste verkopers vereist de nodige deskundigheid van de salesmanager. Het selecteren en begeleiden van verkopers heeft functionele, persoonlijke en financiële implicaties. Het aantrekken van verkopers is niet lastig. Het vinden van topverkopers die passen in de cultuur van uw eigen verkoopteam, is dat wél. Tijdens deze tweedaagse praktijktraining maakt u zich deze deskundigheid eigen. En gaat u aan de slag met uw draaiboek voor succesvolle werving en selectie.


Resultaat
Na deze praktijktraining bent u in staat om:
  • Te werken met het draaiboek voor succesvolle werving en selectie
    van topverkopers
  • Een doelmatig wervingsplan op te stellen
  • Functiecriteria vast te stellen en daarop te beoordelen en te
    selecteren
  • Uw inbreng in werving en selectie te versterken
  • De kwaliteit binnen uw afdeling te verhogen.

    Doelgroep
    Leidinggevenden

    Werkwijze
    Vooraf ontvangt u de DOOR-minipocket 'Wie van de drie?' Tevens neemt u deel aan het e-assessment ‘Selectie’. De training is een continue afwisseling van theorie, interactie en praktijkoefeningen. Als kers op de taart krijgt u de opnamen van uw prestaties op dvd mee. Er wordt getraind in een groep van maximaal zes deelnemers per trainer. Na afloop wacht een werkopdracht.

    Onderwerpen
  • Wat is uw bedrijfscultuur?
  • Doelstellingen van uw team en carrièreplanning
  • Hoe interne doorgroei van uw team te bevorderen?
  • Samenstelling van een winnend team
  • Werken met functiecriteria en taakomschrijvingen
  • Selectieprocedure en selectie-interviews
  • Het opzetten van sterkte/zwakteanalyses van een team
  • Objectief werken: hoe vooroordelen te elimineren?
  • Werken om de spookkosten te halveren
  • Hoe klantgericht af te wijzen?



  •  

    contact

    IJskelderlaan 1
    3941 HS Doorn

    Postbus 361
    3940 AJ Doorn
    Nederland
    Tel.: +31 (0)343 49 94 00
    Fax: +31 (0)343 49 94 50

    www.doortraining.nl
    info@doortraining.nl

     
    bel mij terug
     
     
     
    Bel mij terug
     

    DOORlezen over DOOR

    DOORlezen Lees meer over DOOR

     
     
    Disclaimer | Privacy policy
    Algemene voorwaarden Open DOOR